Detalhes do case
Grupo A.Yoshii
Profissional
Cultura da Inovação
2026
Londrina (PR)
Justificativa
O Grupo A.Yoshii sustenta a inovação como cultura estruturada e governada, e não como iniciativa pontual, por meio do programa INOVA.YOSHII, criado em 2022. Organiza-se em três frentes — Corporativa, Tech (projetos disruptivos) e Obra (canteiros e produtos) — e atua sobre cinco focos: eficiência de processos, experiência do cliente, cadeias de produção e métodos construtivos, produtos de engenharia e arquitetura e ESG. A governança opera em ciclo contínuo. Os colaboradores registram ideias em portal próprio, com descrição, potencial de retorno e custo de implementação; um comitê estratégico prospecta tendências por benchmarking, fóruns setoriais, congressos e visitas técnicas; e, ao fim de cada ciclo anual, as dez melhores iniciativas são premiadas, com reconhecimento do CEO. O modelo é mensurável: 575 sugestões registradas e 77 projetos implantados, que percorrem concepção de projeto, orçamento, execução de obra, experiência do cliente e gestão. O ciclo de 2025 consolidou esse modelo de governança, com avanços na integração tecnológica em escala global. Mais do que adotar tecnologias, o Grupo A.Yoshii institucionaliza método, métricas e participação, convertendo criatividade em resultado de forma contínua, mensurável e replicável.
“Receber o Prêmio Master Imobiliário é motivo de orgulho e reforça o compromisso do Grupo A.Yoshii com a excelência e a inovação. Da concepção dos projetos à jornada do cliente, transformamos ideias em resultados. Esse reconhecimento valoriza nosso time e nos inspira a seguir entregando soluções que geram valor e transformam cidades.”
Leonardo Yoshii - CEO do Grupo A.Yoshii
